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养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。2023年今年的养老金调整的具体方式只有等到调整结果公布后才能知晓，不出意外，今年的养老金调整依然会采用定额调整、挂钩调整和倾斜调整三步走的调整方式进行的。那么养老金上涨金额的算法到底是怎样的呢？

或继续“定额+挂钩+倾斜”

其实经过这些年的调整，每年的养老金调整方式已经形成了一套相对固定的规则，也就是定额调整，挂钩调整和倾斜调整相结合，预计2023年的养老金调整会继续采用这两三结合的方式。

具体是什么意思呢？怎么算呢？

所谓定额调整，也就是第一步上涨的金额是固定的，对于所有退休人员都是一样的金额，这第一步体现的就是阳光普照，体现的就是公平。不过，由于不同的省份的调整方案不一样，不同省份的定额调整金额也是有高有低的。

所谓挂钩调整，就是跟退休人员本人的缴费年限或者工作年限，还有本人的养老金水平挂钩，显而易见，不同的退休人员的工龄，养老金水平差异是比较大的，所以，挂钩调整体现的也是多缴多得，长缴多得的激励机制，因为养老金水平高的，缴费年限长的退休人员，在这一步会体现优势，会涨得更多，体现了激励，激励更多人提高缴费，延长缴费年限。

所谓倾斜调整，就是对部分退休人员进行特殊的照顾，一些人会在享受定额调整和倾斜调整的基础之上，再额外多提高一些养老金，能够享受倾斜调整的人员主要是高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员。

举个例子说明：

某省份退休人员的养老金是2000元，缴费年限20年，今年63岁，所在省份养老金调整方案是定额调整30元，工龄挂钩调整每满一年增加1.2元，养老金增加1.2%，他不属于高龄退休人员也不是艰苦边远地区，所以只有定额调整和挂钩调整，可以上涨30元+20×1.2+2000×1.2%=78元。

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