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2022萧山社保缴费工资标准是多少，萧山社保交多少钱一个月？萧山职工社保缴费比例的标准 接下来跟社保网小编一起来看看相关详情

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萧山社保缴费工资标准直接关系到了每个月的社保费用额度，所以必须要确定好社保缴费基数以及公司上报的员工工资基数。其实杭州当地的社保缴费基数都是有相应范围的，而且是统一的，只要缴纳职工社保费用，就必须要按照相应的标准来进行费用计算。那么社保缴费基数是怎样法规的？现在社保每个月要交多少钱呢？

萧山社保缴费基数的标准

其实萧山社保缴费工资标准，也要注意本年度的社保缴费基数上下限法规。按照法规2022年社保最低缴费基数为3957元，最高缴费基数为19783元。缴费基数是由用人单位上报的，一般按照员工的月平均工资来进行申报，员工的月平均工资越高，我们要承担的社保费用也同样会提升。

萧山职工社保缴费比例的标准

缴纳职工社保费用也有固定的缴费标准，无限是有确定的缴费比例。按照法规用人单位要承担1.5%的残保金，0.4%的工程保险，0.5%的失业保险，9.9%的医疗保险和14%的养老保险。职工个人要承担0.5%的失业保险，2%的医疗保险和8%的养老保险。

按照最低萧山社保缴费工资标准来进行费用计算，每个月社保五险单位要承担1040.7元，职工个人要承担415.49元。必须要确定工资基数，才能计算出每个月的五险费用。只需要按照标准缴纳职工社保的费用，并且每个月保证连续缴费，那么我们享受到的职工社保待遇自然也同样是有保证的。

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关键词： 医疗保险 用人单位 失业保险