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又来了好消息！9月起，养老金重算补发将开始，企业退职工需要注意避免三个误区。在这个关键时刻，了解正确的信息，避免陷入误区非常重要。

第一个误区：以偏概全。在养老金重算补发过程中，不同人的具体情况可能有所不同。因此，不能仅仅听信他人的说法，而是要根据自己的具体情况进行核实。退职工们应该仔细阅读相关法规资料，了解补发计算的具体规则，并咨询可信的相关机构以获取准确信息。

第二个误区：对新计算方式的不理解。养老金重算补发期间，一些企业可能采用了新的计算方式，如以退休前工资总额作为计算基数，或根据一定比例来确定养老金的数额。退职工们不应对此产生误解，而是要切确新的计算方式，并与企业进行沟通，确保养老金的计算符合相关法定。

第三个误区：忽视自身权益的维护。在养老金重算补发过程中，一些退职工可能出于各种原因对补发金额存在异议。在这种情况下，退职工们应积极主动地维护自身权益，与企业以及相关部门进行沟通和协商，提供必要的证据和材料，并适时申诉或提起诉讼，确保自己能够获得应得的补发养老金。

养老金重算补发对于企业退职工来说是一项重要的权益保护方法。为了避免误区，退职工们需要了解相关法规和法定，主动与企业进行沟通，并坚守自身权益，确保自己能够获得应得的补发养老金。

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