6月16日养老金调整方案公布了？保持两降一升一不变吗？能涨多少截至6月16日早上九点半，还没有任何一个地域公布调整方案，但是6月15日属于工作日内，社保机构照常上班，也不排除有地域公布调整方案的概率，使我们耐心的等待吧。在今年的养老金整体涨幅为3.8%，但是，实际每一个退休职工的变化金额，还是要看当地调整方案。那么2023年云南养老金调整方案预估最新消息2023年云南养老金会怎样调整？下文跟随社保网小编一起去看看。

在养老金调整方案中，养老倾斜调整是一个非常重要的内容，旨在为高龄退休人员提供更多的经济支持。但各地养老倾斜标准的设置存在一定差异，适用范围相对有限。很多地方在年龄倾斜的标准上都比较保守，只针对某一年龄段的退休人员调整加幅，导致很多退休人员无法享受。由于不同地区经济发展水平、人口结构等因素的差异，高龄倾斜标准的设定也存在差异。这意味着，在一些地方，退休人员可能无法享受到年龄的合理增长，导致其财务状况没有得到充分改善。

为确保养老金调整的公平性和可持续性，我们需要更仔细地考虑各年龄段退休人员的需求，并制定更多增加全面灵活的调整标准。只有这样，才能更好地满足不同退休人员的实际情况，确保他们能够获得公平的养老待遇。同时，我们也希望各地能够更加关注退休人员的实际需求，适当加大高龄倾斜标准的设置，确保他们的退休生活得到更好的改善。

(相关资料图)

（提示：根据养老金调整消息，退休老人的养老金调整3.8%指的是：全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。各省以全国调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。）

据人社部相关负责人介绍，这次调整继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整方案，定额调整体现社会公平，同一地区各类退休人员调整标准一致。挂钩调整体现“多缴多得”“长缴多得”，在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金，适当倾斜体现重点关怀，对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员等予以照顾。

据以往经验，各地的养老金调整方案一般会在6月底、7月初公布，7月底以前养老金调整的差额会补发到位。目前2023年云南省养老金调整方案还没有落地，等管网具体方案公布，社保君将第一时间为您整理，以下是2022年云南省养老金调整方案，给您作为参考。

云南省2022年调整企业退休人员养老金方案

省份

定额调整

挂钩调整

云南 增20元/月 一是每满1年增加1.5元/月;二是按上年基数增加1.6%。 三是70、80岁以上，分别增加30、50元。 四是艰苦地区分别增加2.5元、5元、10元、20元、25元、30元。

1、定额调整

每人每月一律增加20元。

去年定额调整的标准是59.50元，同比大幅降低了39.5元，令人瞠目。不过，由于云南退休人员都可以享受艰苦边远倾斜方案，也相当于定额调整的一部分，今年每个人额外涨5.5元~20元，加总算起来就没那么夸张了。

2、挂钩调整

双挂钩，体现激励机制，使在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金。

(1)与缴费年限挂钩

缴费年限每满1年，增加1.5元。不满1年的部分，按1年计算。和2021年的标准持平，工龄单价不变的地区今年极为少数，云南就是其中的一个。

云南与缴费年限挂钩调整的标准在全国处于中等水平，工龄单价一视同仁。

(2)与养老金水平挂钩

按照本人2021年12月的养老金水平，增加1.6%。去年是0.8%，同比翻番，鼓励多缴多得。云南与缴费年限挂钩的水平在全国今年从较低水平跨越到中等水平。

3、倾斜调整

在定额调整和挂钩调整的基础上，照顾高龄老人和艰苦边远地区退休人员，额外倾斜增加养老金。

(1)向高龄老人倾斜：截至2021年12月年满70~79周岁，每月增加30元;80岁及以上，增加50元。

2021年分别是增加42.50元、66元，同比每档分别减少了12.50元、16元。

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