退休的前一年提高自己的社保缴费基数,会提升自己的养老金计算结果吗?社保网小编带您一起来看看最新相关资讯吧。
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每个月得多少养老金,和这几个指标有关系:
1、缴费年限;(缴满15年,只能说刚好符合退休资格,但是时间是不算长的)
2、缴费基数;(是按照最低工资缴社保,还是按照实际工资缴社保,你的工资高不高);
3、当地的社平工资;(比如北京的社平工资就比哈尔滨高)
4、计发月数;(根据平均寿命计算,50岁退休按195个月,55岁退休按170个月,月数越短,每个月平均越高)
由于题主可以自由调整养老金缴费比例,可以视为灵活就业人员,因为职工的社保缴费比例是由公司确定的,没法儿自己随意调整。
灵活就业者的养老金缴费比例一般为20%。因为灵活就业人员工资没法准确掌握,以各省市城镇职工平均工资为基数,在60%到300%的社保缴费档次内,个人可以随意选择。
比如2020年某省城镇职工平均工资为5000元,选择60%的缴费档次,就是3000元的基数,每月需要缴纳600元,1年就是7200元,具体如何缴费,可以根据当地社保法规,选择按月、按季或者按年缴纳。如果选择缴费档次,每月就是1000元,1年就是12000元。
退休时,养老金的计算包括两部分,一部分是基础养老金,一部分是个人账户养老金。
对于灵活就业者来说,基础养老金等于退休上年度在岗职工社会平均工资*(1+本人的实际缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
个人账户养老金等于个人账户余额/计发月数。计发月数是有法定的计算方法,按照法定的退休年龄
为了简化计算,我们就假设当地平均工资是5000元,60岁退休,按照最低缴费15年计算灵活就业者的退休工资情况。