教师退休差俩月35年按啥比例计算养老金？30年教龄100%还执行吗？

表妹是一名教师，今年5月就该退休了，教龄差2个月不足35年。按法规，机关事业单位人员退休，满35年的按退休前基本工资的90%计算养老金；满30年，不满35年的，按退休前基本工资的百分之85%计算养老金。可是前些年也有法规，凡教龄满30年的教师，退休后可享受100%的养老金。不知这个法规还执行吗？我表妹的养老金究竟该怎样算呢？

关于这个问题，本人经历过，可以给予答复：

第一个问题：你表妹是教师，即将退休，教龄差两个月不足35年，应按哪个比例计算养老金？

根据机关事业单位人员退休方案，工龄（教龄）满35年以上的，按本人退休前基本工资的90%计发基本养老金；满30年、不满35年的，按85%的比例计发。因此，你妹妹应当按85%的比例计发基本养老金，差一天都不行，这是方案界限问题。同时，在工资基数上，目前退休仍在“中人”过渡期，并不是按照现在退前的基本工资计算，而是按2014年9月养老金制并轨前的基本工资计算，再加上“中人”按照新老计算方法所得数额对比之差，每年追加10%。今年是“中人”方案第8年，应追加差额的80%。

第二个问题：关于过去满30年教龄发100%退休金的问题，现在是否还执行？

这个方案的依据是1985年下发的，到目前并没有废止，可视为仍然有效。但是有两个问题需要指出：一是这项方案的兑现由地方负担，与基本养老金不是一码事，不能混为一谈，兑现与否要看当地具体法规，如兑现也是单列。二是，据了解，山东各地有兑现的，如潍坊的一些县市区，也有未兑现的。潍坊兑现的这些县市区基本上是这样的：按照2014年9月个人基本工资额计算养老金所差的10%或15%，一次性发给15年的（180个月）。你表妹所在地兑现如否，请咨询当地教育局或人社局。

关键词： 机关事业单位 的依据是 是这样的