社保缴费基数是2985元 工资是多少？

如果缴费基数是2985元，如何计算养老缴费指数?

社保缴费基数的秘密很多人不知道社保缴费基数是怎么计算的。准确地说，社保缴费的基数应该由我们的收入来决定。收入用人单位在企业工作时，以职工上一年度的平均工资和收入为基础，计算当年的社会保险缴费基数。

例如，那么支付基数，应该是6万元除以12，就是5000元。请注意，我们的总收入应根据我国统计局的工资总额确定。它与每月转会费或基本工资的计算方式不同。工资总额应包括六个主要部分：小时工资、单位工资、奖金、津贴和补贴、加班费和特殊情况工资。工资总额应包括个人社保基金份额、个人所得税、加班费、年终补助等工资福利。但是，如果因病假或事假过长导致一年以上的工资大幅扣减，相应的福利基数也会相应减少。

社保缴费基数有上限和下限。年度社保缴款基数基于当地工人的平均社会收入，最高可达 300%。至少 60%。很多地方都以全市非民营单位职工的社会平均工资为标准。我国要求所有员工使用全口径社会平均工资。计算职工社保缴费基数上下限，相应的社会平均工资降低了20%左右。同时，还发出了降低社会保险费率综合实施相关方案，将单位养老保险费率降至16%，进一步降低工伤和失业保险费率。

支付基地的作用缴费基数的重要作用主要体现在养老金的计算上。目前，我们的养老金计算主要由两部分组成：基本养老金和个人账户养老金。相应的计算公式在全国统一。如下所示：缴费指数等于年度缴费基数除以平均年度社会缴费基数。如果您以 60% 的标记付款，则实际存款指数为 0.6。如果2985元是当地60%的最低缴费率，那么当地社会平均缴费率是4975元。按照一年基本给付的60%，基本养老金相当于退休前一年社会平均工资的0.8%。如果退休时的社会平均工资是9000元，那几乎是一个月72元。

关键词： 工资总额 计算方式